Author archive
Lidé na pracovišti se často bojí dát najevo svůj nesouhlas, protože si myslí, že vyprovokují konflikt, dostanou se do sporu nebo „klesnou“ u svého nadřízeného. Výsledkem je místo toho fakt, že ze sebe nedávají to nejlepší a podávají pouze částečný výkon. Jen málo lidí si uvědomuje, jak důležité je vyjádřit svůj nesouhlas, přičemž dvojnásob to platí na pracovišti. Zní to...
Úspěch vám nikdy nespadne jen tak z nebe. Vyžaduje si tvrdou práci, obětavost a plné nasazení. Pokud chcete opravdu uspět, měli byste mít jasný cíl. Na to, abyste ho dosáhli, si potřebujete vypěstovat správné návyky, které vám pomohou, aby byla vaše cesta přímější a snažší. Dnes vám přinášíme 4 pracovní postupy, které byste si měli osvojit a které vám pomohou...
Nároky na manažery jsou čím dál vyšší. Jako správní manažeři byste měli mít hlubokou znalost svého oboru, měli byste mít dobrou organizační schopnost a slušné prezentační dovednosti. Další atribut, který by vám neměl chybět, je emoční inteligence (EQ). Emoční inteligence je schopnost porozumět svým vlastním pocitům a umět je vyjadřovat. Znamená ale i schopnost vnímat a chápat lidi kolem sebe...
Sebe-propagace pro lidi, až na výjimky, není instinktivní, ani přirozené chování. Většinou se dokonce vnímá negativně, protože lidé si ji asociují s chlubením nebo vytahováním se. Pracovní trh se však za poslední léta a desetiletí zcela změnil a důležité už není jen to, co víte, ale hlavně to, zda o tom, co víte, vědí ti správní lidé. Pokud tedy chcete ve...
V předchozím článku jsme se zaměřili na otázku hledání nových zaměstnanců. Ukázali jsme si několik jednoduchých tipů, díky kterým se vám podaří najmout toho správného člověka. Podepsáním pracovní smlouvy ale vaše starost ani zdaleka nekončí! Nyní se totiž musíte zabývat otázkou, jak si stávající zaměstnance udržet. Možností existuje bezpočet a jako první vás určitě napadne platové ohodnocení. Výše...
Členové týmu se vždy obracejí na svého tým lídra, aby je vedl, radil jim a poskytoval potřebné informace. Shrňme si důležité kroky, které vám jistě pomohou úspěšně vést váš tým i vaše projekty. Formulujte cíle a výsledky Project manager má svolat tým a členům týmu objasnit účel projektu a zároveň být schopen jim odpovědět na základní otázky, jako například: Když členové týmu...
Hledání nových zaměstnanců je v dnešní době čím dál složitější. Ne že by se nedostávalo kvalitní pracovní síly, ale příznivá ekonomická situace vede k větší nabídce pracovních pozic, a tím k nižšímu počtu kandidátů. Co tedy dělat, abyste vybrali tu správnou osobu na danou pozici? Najměte stážisty Pokud máte pozici, která se hodí pro čerstvé absolventy nebo studenty bez větších...
Žádat o zvýšení mzdy může být stresující a často i nepříjemná záležitost. Peníze samy o sobě jsou „nelehké téma“ a platí to dvojnásob, když si o ně máte někomu říct. Pokud nejste rozený vyjednavač, zřejmě budete dost nervózní. O to důležitější je, abyste se na schůzku o zvýšení mzdy pořádně připravili. Přinášíme vám několik tipů, jak na to: 1. Poznejte svou cenuUdělejte si průzkum trhu,...
Léto už je za dveřmi a s ním přichází ten báječný čas, kdy si berete vytoužené volno a odjíždíte na dovolenou. Nedočkavě si představujete sami sebe, jak ležíte na pláži, popíjíte margaritu a užíváte si zasloužený odpočinek. Vystoupit z pracovního procesu ale není ani zdaleka tak snadné, jak by se mohlo zdát. Už brzy po ulehnutí pod slunečník vám začnou v hlavně vyskakovat nedokončené projekty,...
Co je strategické myšlení? Definic existuje samozřejmě několik, a i když se všechny trochu různí, mají stejnou podstatu: Strategické myšlení je proces, který jednotlivci aplikují za účelem dosažení jistého úspěchu či cíle. Dobří lídři myslí strategickySchopnost strategického uvažování je jednou z nejdůležitějších vlastností pravého lídra. Ať už jde o strategické plánování, řízení nebo rozhodování, všechny tyto činnosti by měl schopný...
LIGS University